"International Executive Search Consultancy of the Year"
14.12.20
Alexander Picker wurde zum Aufsichtsrat der staatlichen, usbekischen „Ipoteka Bank“ bestellt.
12.11.2020
Four Tips for an Executive in Transition - Through the Eyes of an Executive Recruiter
29.10.2020
Unser Beirat, Dr. Alexander Picker wurde in den Aufsichtsrat der "Ipoteka Banka", der viertgrößten Bank Usbekistans bestellt!
05.10.2020
Wir freuen uns über die Berichterstattung auf "Wirtschaftszeit" und "Leadersnet" über unsere - heuer bereits zweite - Auszeichnung in Folge als:
„International Executive Search Firm 2020 in Austria“ und unser 40jähriges Bestehen!
23.09.2020
Wir freuen uns über die 2. Auszeichnung als „International Executive Search Firm 2020 in Austria“.
05.08.2020
Die Dr. Pendl & Dr. Piswanger GmbH wird in Österreich zum internationalen Beratungsunternehmen für Personalberatung des Jahres gekürt.
04.08.2020
Dr. Josef Fritz im Interview mit der ZIB 2 über die Malversationen im Commerzialbank-Aufsichtsrat.
17.07.2020
Experte, Josef FRITZ, kritisiert die Unprofessionalität von Kontrollorganen und fordert strengere Fit&Proper-Regeln.
26.05.2020
Ein einzigartiger, nie dagewesener Ausnahmezustand wandelt sich mit zögerlichen Schritten in etwas, das uns halbwegs normal erscheint.
07.05.2020
Künstliche Intelligenz (KI) ist bereits in einigen Unternehmensbereichen zu einem zentralen Schlagworten geworden.
14.04.2020
Im LEADERSNET-Interview erklärt Josef Fritz, welche Aufgaben Aufsichtsräte während der Coronakrise erfüllen können und müssen.
23.11.2020
The Economist wählte Usbekistan 2019 zum "Country of the Year". Einen Einblick in Geschäftsklima und Chancen für internationale Investoren gibt Dr. Alexander Picker im Video-Gespräch mit Erwin Kretschner.
19.11.2020
Das Ziel allein ist zu wenig. Wir müssen auch die dafür notwendigen Schritte setzen und Verantwortung übernehmen.
16.09.2020
Führen heißt auch Vorbild sein. Weil Kompetenz allein sicher nicht ausreicht.
02.09.2020
Ideen spinnen, Gedanken spinnen. Spintisieren. Visionär sein ist wesentlicher Bestandteil guter MitarbeiterInnenführung.
19.08.2020
Mitarbeiter herausfordern ohne zu überfordern. Sicherheit durch eine positive Feedbackkultur geben.
05.08.2020
MitarbeiterInnen fähig und damit Leistungen möglich machen. Verantwortungsvoll und im gegenseitigen Vertrauen.
15.07.2020
Inspiration ist ein wesentlicher Teil von Führung, die Energiequelle für Spitzenleistungen.
02.07.2020
Führung in der Zukunft wird ganz anders sein. Anders sein müssen.
18.06.2020
Was ist die Triebfeder, die uns Kraft für die Erreichung unserer Ziele gibt?
05.05.2020
Wohin gehen wir als Mensch oder als Organisation? Irgendeinen Weg entlang oder jedenfalls möglichst bergauf?
03.06.2020
Wecken von Begeisterung ist wesentliches Element erfolgreicher MitarbeiterInnenführung.
20.04.20
Ob wir uns als Opfer fühlen oder bewusst unsere Realität gestalten, ist unsere Entscheidung.
28.04.2020
Feierabend machen im Homeoffice ist nicht so einfach. Man geht ja nicht nach Hause. Da ist man schon.
30.04.2020
Gefühlte 1000 Stunden haben wir die letzten Wochen im Netz verbracht.Ohne Internet und volle Digitalisierung hätten wir dies alles nicht geschafft. Stimmt.
14.04.2020
Im Gespräch ist Remote Recruiting schon seit längerer Zeit. Brandaktuell ist es jetzt.
21.04.2020
Pausen im Homeoffice – nehmen Sie diese für sich in Anspruch?